序号

更正项

更正前内容

更正后内容

1

评标办法前附表：有限数量制

2、资格后审总分满分为100分，总分60分及以上为合格，按得分由高到低的顺序选择（7-15）家投标单位作为合格投标人进入本工程的下一阶段评审，如前第7名有得分相同的，则一并进入下一阶段评审，如参加投标的单位不足5名（含5名），则全部达到合格分数线的投标人进入下一阶段评审。

2、资格后审总分满分为100分，总分60分及以上为合格，按得分由高到低的顺序选择 7 家投标单位作为合格投标人进入本工程的下一阶段评审，如前第 7名有得分相同的，则一并进入下一阶段评审，如参加投标的单位不足5名（含5名），则全部达到合格分数线的投标人进入下一阶段评审。

2

评分办法前附表：资格评审中项目经理情况

备注：未提供投标人为其缴纳 2022年5月至2022年7月社会保险的证明材料的，该项不予计分。

备注：未提供投标人为其缴纳 2022年 3 月至 8 月 期间连续 3个月 社会保险的证明材料的，该项不予计分。

评分办法前附表：资格评审中技术负责人情况

具有工程类中级技术职称的得 10分，此项满分10分。 备注：技术负责人必须为中级职称以上（含），且提供本单位为其依法缴纳的2022年5月至2022年7月社会保险证明，否则视为资格审查不合格。（有专业要求的满足不了）

具有工程类中级技术职称的得 10分，此项满分10分。 备注：技术负责人必须为中级职称以上（含），且提供本单位为其依法缴纳的2022年 3 月至 8 月 期间连续 3个月 社会保险证明，否则视为资格审查不合格。

评分办法前附表：资格评审中拟投入本工程管理人员情况

附：拟投入本工程管理人员本单位为其缴纳的 2022年5月至2022年7月社保缴纳证明材料原件扫描件，否则视为资格审查不合格。

附：拟投入本工程管理人员本单位为其缴纳的 2022年 3 月至 8 月 期间连续 3个月 社保缴纳证明材料原件扫描件，否则视为资格审查不合格。

3

评分办法前附表： 企业信誉实力分评分标准

企业信誉实力得分的确定（联合体参与投标的，联合体的信誉实力分按联合体成员中信誉实力分最低的企业认定）：企业信誉实力得分的确定（联合体参与投标的，联合体的信誉实力分按联合体成员中信誉实力分最高的企业认定）： 企业信誉实力加权得分 =根据实时公布的自治区级诚信综合评价分（百分制）× 70 %×企业信誉实力分分值权重+根据实时公布的南宁市级诚信综合评价分（百分制）× 30%×企业信誉实力分分值权重 【备注：自治区级诚信综合评价分占比与设区市级诚信综合评价分占比之和为100%，具体权重由各设区市在比例范围内在发出招标文件前自行决定，把确定后的比例填入招标文件内】 注：自治区级诚信综合评价分由评委在桂建云平台的诚信分公示栏目中查询。 设区市级诚信综合评价分 。

企业信誉实力加权得分 =根据实时公布的自治区级诚信综合评价分（百分制）× %（取70%～100%）×企业信誉实力分分值权重+根据实时公布的设区市级诚信综合评价分（百分制）× %（取0%～30%）×企业信誉实力分分值权重

【备注：自治区级诚信综合评价分占比与设区市级诚信综合评价分占比之和为 100%，具体权重由各设区市在比例范围内在发出招标文件前自行决定，把确定后的比例填入招标文件内】

注：自治区级诚信综合评价分由评委在 “桂建云”发布的诚信评分公示栏目中查询。

设区市级诚信综合评价分

£ 企业信誉实力得分的确定（联合体参与投标的，联合体的信誉实力分按联合体成员中信誉实力分最低的企业认定）

R 企业信誉实力得分的确定（联合体参与投标的，联合体的信誉实力分按联合体成员中信誉实力分最高的企业认定）： 企业信誉实力加权得分 =根据实时公布的自治区级诚信综合评价分（百分制）× 70 %×企业信誉实力分分值权重+根据实时公布的南宁市级诚信综合评价分（百分制）× 30%×企业信誉实力分分值权重 【备注：自治区级诚信综合评价分占比与设区市级诚信综合评价分占比之和为100%，具体权重由各设区市在比例范围内在发出招标文件前自行决定，把确定后的比例填入招标文件内】 注：自治区级诚信综合评价分由评委在桂建云平台的诚信分公示栏目中查询。 设区市级诚信综合评价分 。

企业信誉实力加权得分 =根据实时公布的自治区级诚信综合评价分（百分制）× %（取70%～100%）×企业信誉实力分分值权重+根据实时公布的设区市级诚信综合评价分（百分制）× %（取0%～30%）×企业信誉实力分分值权重

【备注：自治区级诚信综合评价分占比与设区市级诚信综合评价分占比之和为 100%，具体权重由各设区市在比例范围内在发出招标文件前自行决定，把确定后的比例填入招标文件内】

注：自治区级诚信综合评价分由评委在 “桂建云”发布的诚信评分公示栏目中查询。

设区市级诚信综合评价分